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晉拓科技股份有限公司-高管招募

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2021-03-22  瀏覽次數(shù):2051
 行業(yè)  公司級經(jīng)理  職位  公司總經(jīng)理
 招聘部門    招聘人數(shù)  若干
 工作地區(qū)  江蘇無錫市  工作性質(zhì)  全職
 性別要求  不限  婚姻要求  不限
 學(xué)歷要求  本科  工作經(jīng)驗(yàn)  10年以上
 年齡要求  不限年齡  待遇水平  面議
 更新日期  2021-03-22  有效期至  長期有效
職位描述

晉拓科技股份有限公司(原上海晉拓金屬制品有限公司)成立于2004 年7月,專注于人工智能自動化.汽車關(guān)鍵部件.智能家居.互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)傳輸相關(guān)的新材料研發(fā)及高端部件的制造,是上海市高新技術(shù)企業(yè).上海市小巨人培育型企業(yè),中國壓鑄件20強(qiáng)企業(yè),中國鑄造協(xié)會首批準(zhǔn)入單位。

晉拓匯聚業(yè)界國內(nèi)外專家和獨(dú)立的科研研發(fā)團(tuán)隊(duì),獲批創(chuàng)造上海市特種鑄造工程技術(shù)研究中心、市企業(yè)技術(shù)中心,上海市院士工作站,上海市專利試點(diǎn)企業(yè)。目前依托工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)+形成四廠一中心的管理模式。

面臨著機(jī)遇與挑戰(zhàn),晉拓以“為顧客創(chuàng)造價(jià)值,為員工創(chuàng)造機(jī)會,為社會創(chuàng)造效益,為股東贏得利益”的使命,結(jié)合企業(yè)的價(jià)值觀,創(chuàng)造企業(yè)的永續(xù)經(jīng)營;并以“人才為中心,管理為根本”,對人才的培養(yǎng)不遺余力,定期舉行各項(xiàng)培訓(xùn),以激發(fā)員工潛能,創(chuàng)造人性的價(jià)值。晉拓歡迎志同道合之士,攜手并進(jìn),通過不懈努力成為具專業(yè)、創(chuàng)新、精益、環(huán)保的行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者。

現(xiàn)面向社會招聘以下高管職位:

運(yùn)營總監(jiān)(工廠運(yùn)營管理主導(dǎo)型) 1 名

崗位職責(zé):

1、參與公司發(fā)展戰(zhàn)略并制定年度經(jīng)營計(jì)劃, 根據(jù)持有的資源分解經(jīng)營計(jì)劃并組織落實(shí)、 監(jiān)管實(shí)施;

2、制定 KPI 目標(biāo)并組織落實(shí)到各部門,實(shí)時(shí)監(jiān)督 KPI 未達(dá)成項(xiàng)的根本原因,改善、調(diào)整策略,確保 KPI 完成;

3、完善品質(zhì)管理體系和項(xiàng)目開發(fā)流程,嚴(yán)格遵守 IATF16949 的要求和 APQP 的開發(fā)流 程,及時(shí)更新相關(guān)文件并落實(shí)到責(zé)任人監(jiān)督有效實(shí)施;

4、根據(jù)客戶的要求并結(jié)合行業(yè)內(nèi)產(chǎn)品的特性,做好生產(chǎn)計(jì)劃,確保按時(shí)交付和庫存的 管理,避免成本浪費(fèi);

5、落實(shí)全員安全生產(chǎn),組織責(zé)任人實(shí)施 EHS 現(xiàn)場管理,每月召開安全生產(chǎn)會議,對可 能存在的安全隱患零容忍;

6、嚴(yán)肅生產(chǎn)紀(jì)律,嚴(yán)格要求全員必須按要求進(jìn)行生產(chǎn),不斷強(qiáng)化精益生產(chǎn)的理念并有 效實(shí)施;持續(xù)改善生產(chǎn)品質(zhì),提高生產(chǎn)效率,確保 OEE 處于穩(wěn)定并逐漸提高的狀態(tài);

7、落實(shí)、監(jiān)督 MES 系統(tǒng)及供應(yīng)鏈管理,確保按時(shí)交付,第一時(shí)間傾聽客戶的聲音,確 ??蛻魸M意;

8、實(shí)施精益生產(chǎn),精益辦公,注重成本管控,確保達(dá)成公司整體利潤率指標(biāo)。

9、組織創(chuàng)新,以建造自動化、智能化工廠為目標(biāo),培養(yǎng)人才、儲備人才,提升競爭力。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷;10 年以上技術(shù)運(yùn)營及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),精通于精益生產(chǎn);

2、有較強(qiáng)的項(xiàng)目推動力,并具較強(qiáng)的創(chuàng)新能力和開發(fā)能力,能及時(shí)掌握新興工藝動向, 對公司技術(shù)發(fā)展能提供前瞻性的建議;

3、掌握汽車壓鑄模具、汽車零部件模塊新興工藝及發(fā)展方向或有新的研發(fā)思路;

4、責(zé)任心強(qiáng),良好的溝通及協(xié)調(diào)能力,快速判斷問題解決問題;

5、了解汽車零部件壓鑄件的材料特征和應(yīng)用,對產(chǎn)品制造工藝流程及關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)有深刻的理解;

6、打造高績效管理團(tuán)隊(duì)、人才梯隊(duì)建設(shè),專項(xiàng)、專注技術(shù)類人才培養(yǎng)等;

7、良好的英語聽、說、讀、寫能力。

制造總監(jiān)(制造過程統(tǒng)籌管理型) 2 名

崗位職責(zé):

1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計(jì)劃,組織制定并實(shí)施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃;

2、及時(shí)掌握生產(chǎn)狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,快速解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;

3、現(xiàn)場精益生產(chǎn)的組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn) 量指標(biāo)等;

4、領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度,組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行;

5、領(lǐng)導(dǎo)、管理工廠維護(hù)部門對工廠基礎(chǔ)設(shè)備維護(hù),保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn),設(shè) 備處于良好狀態(tài);

6、綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù),制定下達(dá)月度生產(chǎn)計(jì)劃,做到均衡生產(chǎn);

7、按工作程序做好與技術(shù)、生產(chǎn)技術(shù)、模具等部門的橫向聯(lián)系;

8、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項(xiàng)工作,掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè),汽車零部件壓鑄行業(yè)生產(chǎn)管理十年以上工作經(jīng)驗(yàn),精 通精益、自動化生產(chǎn);

2、專注生產(chǎn)制造過程管理,能夠主持生產(chǎn)運(yùn)作,能制定生產(chǎn)計(jì)劃、評估生產(chǎn)人力及生產(chǎn) 能力,能夠獨(dú)立主導(dǎo)各項(xiàng)生產(chǎn)會議;

3、精通生產(chǎn)管制流程并具備良好的行業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理理念和能力;

4、具備極強(qiáng)的均衡生產(chǎn)觀念,有極強(qiáng)的進(jìn)度控制能力;

5、制造生產(chǎn)關(guān)鍵指標(biāo)管理(OEE、能耗、人均產(chǎn)出等);

6、精通壓鑄、機(jī)加工藝;

7、打造高績效管理團(tuán)隊(duì)、人才梯隊(duì)建設(shè),專項(xiàng)、專注技術(shù)類人才培養(yǎng)等;

8、具英語聽、說、讀、寫能力優(yōu)先錄用。

總經(jīng)理(分公司) 1 名

崗位職責(zé):

1、協(xié)助董事長制訂公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃及工作目標(biāo)分解;

2、參與制定集團(tuán)短、中、長期戰(zhàn)略經(jīng)營目標(biāo),主導(dǎo)完成分公司“目標(biāo)管理”績效考評的推行、實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)與合作企業(yè)建立良好的戰(zhàn)略合作關(guān)系;

4、、堅(jiān)持以市場需求為導(dǎo)向,專注于主營業(yè)務(wù)的穩(wěn)健持續(xù)發(fā)展,進(jìn)一步完善經(jīng)營管理體系、技術(shù)創(chuàng)新能力,完善新產(chǎn)品的研發(fā)體系,拓寬產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)鏈,拓寬產(chǎn)品銷售渠道;

5、負(fù)責(zé)推進(jìn)公司各類制度及管理措施的貫徹和落實(shí),并對執(zhí)行情況進(jìn)行檢核;

6、指導(dǎo)和監(jiān)督所轄各部門工作目標(biāo)的制訂與完成實(shí)績,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高效率并調(diào)動各部門工作聯(lián)動和積極性,監(jiān)督執(zhí)行,提升客戶滿意度;

7、監(jiān)督生產(chǎn)過程的人、機(jī)、料、法、環(huán)管理工作,確保銷售訂單的準(zhǔn)時(shí)交付;

8、合理配置人員、原材料、設(shè)備等生產(chǎn)要素,平衡生產(chǎn)能力,合理進(jìn)行生產(chǎn)組織,控制產(chǎn)品的制造成本;

9、協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題、采購問題、品質(zhì)問題和突發(fā)問題,引導(dǎo)下屬部門積極應(yīng)對。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè);

2、10 年及以上中大型同行業(yè)副總經(jīng)理或以上崗位管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉壓鑄設(shè)備控制和模具設(shè)計(jì)原理,具備壓鑄技術(shù)現(xiàn)場指導(dǎo)能力;

4、熟悉鋁合金壓鑄模分析與改善,對壓鑄產(chǎn)品的不良缺陷能做詳細(xì)深刻的分析及改良,能夠進(jìn)行產(chǎn)品工藝分析與模具工藝方案改進(jìn)設(shè)計(jì);

5、精通 IATF16949 體系管理,精通壓鑄、機(jī)加工藝,具有項(xiàng)目開發(fā)、模具設(shè)計(jì)及開發(fā)統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn);

6、具備優(yōu)良的職業(yè)道德、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)、談判能力,具較強(qiáng)的戰(zhàn)略眼光和執(zhí)行力;

7、具備良好的現(xiàn)代管理知識理論,能將理論與企業(yè)實(shí)際運(yùn)營相結(jié)合,制定行之有效的管理策略并有效實(shí)行,負(fù)責(zé)分公司各職能部門的高績效管理;

8、良好的英語聽、說、讀、寫能力。

 

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